1月18日至26日期間，天房科技公司領(lǐng)導(dǎo)親自率隊(duì)，工會(huì)干部全程陪同，深入開(kāi)展對(duì)困難職工、職工家屬以及春節(jié)期間堅(jiān)守一線(xiàn)職工的“冬季送溫暖”春節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)，向他們致以新春?jiǎn)柡颍⑺腿ノ繂?wèn)品，讓職工充分體會(huì)到企業(yè)的關(guān)懷，在嚴(yán)嚴(yán)冬日送去一片溫暖。

為把今年的送溫暖工作抓實(shí)、抓好，使廣大職工特別是困難群眾和一線(xiàn)職工度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、安定的節(jié)日，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，專(zhuān)門(mén)成立“送溫暖”兩節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)會(huì)議研究部署，制定實(shí)施方案，精心組織落實(shí)，為確保春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)提供了基礎(chǔ)保障。今年，公司工會(huì)面向全體職工發(fā)放食用油、堅(jiān)果、餅干等春節(jié)慰問(wèn)品，把工會(huì)組織的關(guān)心和溫暖送給每個(gè)員工。在春節(jié)前夕，公司領(lǐng)導(dǎo)及工會(huì)干部親自帶隊(duì)，對(duì)困難職工逐一登門(mén)走訪(fǎng)，廣泛傾聽(tīng)職工呼聲，詳細(xì)了解職工本人及家庭生活情況和實(shí)際困難，送去基本生活慰問(wèn)品和慰問(wèn)金，以解決生活上的燃眉之急。此外，在春節(jié)期間，客服

中心、三網(wǎng)融合部各站點(diǎn)、地鐵控制中心項(xiàng)目部的職工們依然在各自的崗位上忠于職守、辛勤工作，我們也對(duì)奮戰(zhàn)在工作一線(xiàn)的勞動(dòng)者發(fā)放慰問(wèn)品，進(jìn)行節(jié)日慰問(wèn)，以表達(dá)我們的關(guān)心和敬意。

通過(guò)此次“冬季送溫暖”走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，我們進(jìn)一步摸清了職工的具體情況和存在的一些實(shí)際困難，并將在今后工作中加以重視，盡力解決職工生活中的后顧之憂(yōu)，使他們能將精力全身心地投入到工作中。同時(shí)，積極發(fā)揮工會(huì)組織的紐帶作用，營(yíng)造企業(yè)人文關(guān)懷和凝聚作用，將企業(yè)的關(guān)懷和溫暖送到每一名職工的心坎上，確保“送溫暖”活動(dòng)的長(zhǎng)期性和持續(xù)性，以進(jìn)一步構(gòu)建團(tuán)結(jié)向上、互助友愛(ài)、和諧穩(wěn)定的良好企業(yè)氛圍。